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千秋学校2015年教师暑期培训方案
时间:2015/7/26 来源: 浏览:2953

千秋学校2015年教师暑期培训方案

 

建设一支师德高尚、业务精湛、素质一流的教师队伍,提升我校教师的专业素质和教育教学水平,推进教育教学质量的提高和教育事业发展,根据市教育局的统一部署,我校决定在暑期开展初、高中教师培训工作。

一、指导思想

2015年暑期教师培训工作以打造“精品课堂”,创建“品牌学科”,建设“名师团队”为目标,以学案的制作以及课堂教学模式、教学流程的研究为核心,充分发挥骨干教师的引领作用,进一步打造、完善“自主合作优质高效”课堂教学模式,提升全体初、高中教师的业务素质和业务水平,全面提高我校初、高中的教育教学质量。

 

二、培训领导小组

高中部组长:陈传兵

副组长:孙炎新、杜 庆、 周丽平

初中部组长:嵇生刚

副组长:罗 力、柳 

培训办公室负责人:刘娣

三、培训对象  

学校的全体教师。

 

四、培训内容

 

1、市级培训

⑴选派初中数学、英语和生物教师参加市局72024日的初中新教材培训

⑵分别选派初、高中教师参加市局820825日暑期教师集训,按市局统一安排分别学习国家、省市、教育系统层面的学习内容。

 

2、校本培训

⑴学习千秋学校各类规章制度

⑵师德学习

⑶研究多媒体教学、课件制作,学案、教案的编写

⑷课改培训,学习洋思中学教学模式

五、培训原则

1)坚持理论联系实际的原则。理论学习必须与基础教育改革发展的形势相结合;坚持理论学习与建立学习型组织相结合,真正把教育理论学习落到实处。

2)坚持针对性、实效性原则。学习教育理论,目的就是总结教育经验,反思教学行为。通过学习,使教师真正转变教学行为,切实解决教育教学中存在的突出问题和难点问题,提高自己的教育创新能力。按照“统筹规划、改革创新、按需施训、注重实效”的原则,进一步创新培训模式,切实增强培训的针对性和实效性。  

3)坚持教师主体性原则。在培训中要发挥教师的主体性,实际上就是要将教师的个性得到充分张扬,激发、唤醒沉睡的教师主体意识,鼓励主体性的成长,才能真正达到校本培训演变为校本发展,才能使培训变为教师主动学习、敢于创新的自觉行为。

六、校本培训时间与地点

1、市级培训时间、地点以市局通知为准

2、校本培训时间是826——828(上午8点到11点,下午2点半到5点)

地点:多媒体教室

 

七、培训纪律

严肃培训纪律,加强考勤管理,实行“点名签到制”,除因特殊情况需请假外,任何人不得无故缺席,教师的暑期培训将于年度绩效考核挂钩。

  

千秋学校办公室

2015-7-24

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